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Beegleデータを最大活用し、新規顧客開拓や既存リストの精査を行うための各サービス総称が『B Suite（ビースイート）』です。高頻度で更新、精査された『本当に使えるリスト』で営業効率と成約率が向上します。 ■こんな方におすすめです ・受注に直結する営業リストが欲しい ・安くて、つながる営業リストが欲しい ・バラバラな顧客リストを簡単に名寄せしたい ・ハウスリストを最新化したい ネットワーク上に散在する企業活動やWEBサイトから収集された約63万社の詳細な企業データを独自のマーケティングタグでタグ付けし、２ヶ月ごとの更新頻度で実用的に最適化した企業データベース。それが「Beegle（ビーグル）データ」です。圧倒的なデータ量と低コストで事業を強力に後押しいたします。 ■導入実績など https://www.bluetec.co.jp/bsuite/case/ ■最強の企業データベース ・国内No.1…63万社の公式サイトから収集した企業データを収録 ・2ヶ月毎にAI、RPA技術を活用して最新データに更新 ・業種分類などをクレンジングし、目視チェックを加えた高精度なデータ ・マーケティングタグで究極のターゲティングを実現 ・直接アプローチできる部署直通の住所や電話番号などを収録

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オンライン診療、訪問看護、訪問介護,医薬品提供を実施できる身近な医療会社のフランチャイズです。 医療は、今や予防を中心としたセルフメディケーションの時代に突入したといっても過言ではありません。 そんな時代に必要なのは、地域にある身近な医療システムなのです。 例えば「高血圧メディカルサーポート」など初の法人導入を始め”従業員の命を守る” オンライン診療導入が、新たな健康経営のキーワードになっています。 また高齢者の高血圧疾患に対応したオンライン診療サービスにおいても、初診からオンラインでの診療、薬も処方される「通院しない便利さ」と、専用アプリと家庭血圧計を使った継続的な治療サポートにより「いつも繋がり見守られる安心」を提供します。 COSMOメディカルサポートとは 1.カラダを想う社員の見える化 仲間と一緒に取組むことで、自然と測定習慣が身につきます。測定習慣が身につくことで、自身のカ　　　　　　　　　　　　　　　　ラダを気遣いカラダを想う行動へ。 組織全体でカラダのことを気遣う社員が増えてきたことを見える化し、実感できます。 2.習慣化を健康経営に反映 健康経営の取組みを進めるには、みんなが同じ目標に向かって取り組むことが最も重要です。 「やらされる」のではなく、社員ひとりひとりの自身の健康への関心を高めセルフケアを促進する。 そんな継続的な取組みをCOSMOメディカルサポートが伴走します。 3.新しい働き方にも対応 IoTを活用し、リモートでもオフィスでも離れた社員同士で取組みを実施することが可能。 さらに、ひとりひとりが自分や組織全体での取組み状況を見ることが出来るので、モチベーションの維持につな がります。 また、バイタルデータが蓄積されるので、会社にとっては従業員の健康状態の把握にも役立ちます。 ■こんなことにお困りではありませんか？ 「健康経営について何から始めてよいかわからない」 「在宅勤務が普及し、今まで通りの取り組みができない」 「いまいち健康経営の取り組みの効果がわからない」 COSMOメディカルサポートはそんな貴社の健康経営の課題解決に向けて全力でサポートします！ ■補助金適用になる経費例 ・医療管理システムの開発 ・医療管理者向け教育研修 ・血圧計やパルスオキシメーターなどの医療器材

「MYUUUTANT（みゅーたんと）」は、生成AIに特化したe-Learningサービスです。Webマーケティングや社内DXなど、生成AIを活用する具体的・実践的な事例を動画形式でお届けしています。既に大手企業も導入済みで、年間1,000万超のマーケティングコストの削減事例などの成功事例も多数。 ■こんな方におすすめです ・生成AIを会社全体に導入したいが、何から手を付けていいかわからない経営者や会社幹部の方。 ・ChatGPTなどは使ったことがあるが、具体的にマーケティングや社内DXにおいてどう取り入れるべきかわからない方。 ・AI時代に向けて、生成AI人材を育成したい方。 MYUUUTANT（みゅーたんと）は、「生成AIの具体的なユースケースを知りたい」という声から生まれたサービスです。ネット上には生成AIに関する様々な情報が掲載されていますが、具体的にどのように業務に導入すべきか、またどのようにすれば効果が出やすいか等の肝心な「HOW」の情報が一切載っていません。 そこで私たちは、生成AIを具体的かつ実践的に導入できるように「ユースケース」を中心とした動画コンテンツをお届けすることで、国内の生成AIの活用事例を増やしていきたいと思います。 ■ 主なカリキュラム ・生成AIを活用して検索上位を取得する記事を作る具体的な実践方法 ・生成AIを活用して、Twitter（X）向けのクリエイティブから予約投稿まで実施する方法 ・生成AIを活用して、社内のDXを実現する10のアイデア ・生成AIを活用する際に考えるべき著作権の問題点 ・社内向けの生成AI導入ガイドラインの作り方 ・生成AIを活用して採用活動を効率化する具体的な方法 e-Learning形式で提供し、5～10分の動画を現時点で合計12本、毎月10～20本ほど更新され、年内に100本を目指します。

顧客の目標達成を実現するための、具体的な提案（営業）活動を実践するコンシャスネス（意識）・マインド（考え方）・ノウハウ（知識）・スキル（技術）を体得することが目的です。顧客の課題を解決し、売上アップにつなげることで、価値を実感してくれた顧客が他の顧客を紹介してくれる良い循環が達成できる状態を目指します。 ■こんな方におすすめです ・新規営業を行っている企業 ・個人を対象に、販売やサービス提供を行っている企業 　 　 ■カリキュラム ・ニード喚起と患者さんが本音を話しやすい質問マニュアルの作り方 ・お客様満足→感動につなげるフォローアップの仕組みづくり ・紹介の連鎖を生み出すフォローアップと提案

人材は勝手に育ちません！　 育てるためのシステム　育てるためのトレーナー　そしてモチベーション これらを整えるための知識やスキルを構築できる人材を育成していきませんか？ 人が育つシステムがなければ人材は育ちません！ ■こんな方におすすめです ・良い人材を育成したいと考えられている企業・店舗 ・人材が育ったないとお困りの企業・店舗 ・人材育成に携わっているが悩まれている方 ・人材育成とは、何をしたら良いかを悩まれている方 ■研修の進め方 ・講師による講義 ・グループディスカッション ■研修時間 　1回　3時間　×　6回

営業リソース不足、新規開拓、休眠、失注リストの精査、掘り起こし等、固定スタッフがインサイドセールス対応いたします。大手通信、IT企業のインサイドセールス実績に加え、全ての業種の実績があるアウトバウンドチームのノウハウも加味します。インバウンド、カスタマーサービス構築も可能です。 ■こんな方におすすめです ・自社営業にインサイドセールスを取り入れたい ・アウトソーシングが初めてで、外部のノウハウを取り入れたいと思っている ・自社の営業やコール部門の費用を押さえ、業務効率化を検討している ・営業代行やマーケティング会社に発注するほど外注予算が取れないので、補助金の活用を検討している 高額な営業ツール導入ではなく、費用と利便性を考慮したCTIを提案、構築します。ぜひ一度、お問い合わせください。 ■主なサービス内容 ・インサイドセールス、営業サポート、テレマ リードの育成、情報構築、CTIの構築、運用代行 ・マーケティング リードの獲得、リスト精査 ・カスタマーサクセス（オプション） 問い合わせ対応、アップセル・クロスセル支援 ※フリーダイヤル導入や指定CTIの導入、カスタマーサポートのリクエストにつきましては、オプションのため費用がかかります。 ■サポートまでの流れ一覧 STEP1　業務依頼、課題ヒアリング 目的とゴールのヒアリング、課題の洗い出し STEP2　商材共有、インプット 扱う商材の理解と資料の読込、競合や情報をリサーチ STEP3　トークスクリプト作成、FAQ作成 シナリオ設計、トークスクリプト、FAQを作成 STEP4　ロールプレイング 弊社SVと架電スタッフ、担当者間でロープレを随時実施 STEP5　コールスタート 商談獲得時のトスアップやエスカレーション、ヒアリング内容を報告 STEP6　PDCA 定例MTGを設けて運用中の課題を洗い出し、随時修正をかけながら再度アプローチ

日本企業向けに最適化された国内発のビジネスチャットアプリです。簡単・安全な対話で業務が円滑化します。 ■こんな方におすすめです ・情報共有目的だけの会議、ゴールの見えない会議を削減したい ・メーリングリストやCcでの共有を廃止したい ・リアルタイム性の高いやりとり、会話形式でテンポよくやりとりを行いたい ・場所や時間に縛られない働き方をしたい ・副業解禁など多様化する雇用形態への柔軟な対応 ・対応品質を向上させたい ・属人化している対応のバラツキを解消したい InCircleは、はじめて扱う方でもマニュアルなしに簡単に操作できるよう開発されたソフトウェアです。また、機種もパソコンやスマートフォン、タブレット端末はもちろん、フィーチャーフォン（ガラホ）などの携帯電話までと幅広く対応。どの機種をお使いでも、気軽なビジネスツールとしてご利用いただけます。 ■導入実績など https://www.bluetec.co.jp/incircle/case/bewith ■主な機能 ・トーク（チャット機能） ・プッシュ通知 ・Apple Watch 通知 ・API機能

Aglow は一人ひとりの成長速度の違いに着目した、個別最適化学習を実現するeラーニングです。成果を出す人が持つ「3要素」をふまえたコンテンツ設計&E- ラーニング+オンラインレッスンの組み合わせで、知識の定着が可能です。新人向け～管理職向け、各種職能向けなどの研修コンテンツが500種類以上、豊富に用意されています。 ■こんな方におすすめです ・豊富なコンテンツの中から、社員に必要なスキルに合わせて研修をカスタマイズしたい方 ・社員の研修受講率を高めて、スキルの底上げにつなげたい方 ・初めての研修なので、フォロー体制の充実したものを選びたい方 2 分~10 分の短時間E- ラーニングと、何度でも受けられるライブ型レッスンを組み合わせており、「理解した!」で終わらせず知識として学んだことを実際にトレーニングすることができます。さらに、専任担当制が運用スタートまで伴走支援。「結局使ってくれないんです...」を防ぎ、「自ら学び、自ら育つ」人材を育成する体制を推進します。初めてE- ラーニングを導入する人事担当者の方も安心です。アプリで受講可能な手軽さも人気の一つです。 ■研修コンテンツ例 ・【DX時代に必要なビジネススキル】：生産性を上げる仕事の進め方講座 －指示受け ～上司の曖昧な指示で固まらない４つの技術 －タスクブレイクダウン（TB） －業務プロセスの改革 ～行き詰ったらチャンス！ドラスティックに改善する視点 ・【DXを考慮したビジネス知識】：マーケティング入門 －環境分析　ニーズとウォンツ －流通戦略　基本の考え方 －コミュニケーション戦略　具体施策の立案 ・【DX時代に必要なマネジメント】 －質問する～目的と効果 －最強組織をつくる３つの鉄則 －実践的コーチングスキル～「聴き方」～ ■無料オプション ・貴社専用研修担当アサイン ・貴社専用階層別カリキュラム作成 ( 特別コンテンツ含 ) ・貴社専用ページ ・専用オンライン質疑対応窓口 ・特別講師によるオンライントレーニング ・受講者アンケート・履歴レポート ・web マーケターに質問し放題

CROSS MARKETINGは、「実践的」なデジタルマーケターの育成を行うための授業や機能がそろった育成サービスです。目指すべき組織やチームに合わせてオリジナルのカリキュラムをご提案することができます。 代理店・メーカー・SaaS・メディア・制作・人材系など様々な業種の企業様が導入中で、現在 1500 名以上の方が、新卒研修から現場マーケターの育成まで、多様なニーズでご利用いただいています。 ■こんな方におすすめです ・DX化に対応したデジタルマーケティング人材を育成できる社員がいない ・実践的な人材育成に苦戦している ・研修を取り入れたものの、学習状況の把握が難しい デジタルマーケティングを網羅する300の授業では、未経験者向けの基礎や概念を学ぶものから、現場担当が実践で活用できるようなノウハウや手法、ケーススタディまで網羅しています。分からないところは現役マーケターに質問することができるので、知識の定着を図ることが可能です。 また、管理者画面からは、学習者の学習進捗やテストの結果だけではなく、授業の理解度の確認もすることができます。管理者の負担軽減にもつながります。 ■研修コンテンツ例 ・マーケティングをフレームワークを通して理解する（3C分析、STP分析、ほか） ・リスティング広告運用のポイント（要素分解、UIUX、情報分類、ほか） ・広告の自動入札活用（入札戦略、自動入札のメリットデメリット、ほか） ■無料オプション ・貴社専用研修担当アサイン ・貴社専用階層別カリキュラム作成 ( 特別コンテンツ含 ) ・貴社専用ページ ・専用オンライン質疑対応窓口 ・特別講師によるオンライントレーニング ・受講者アンケート・履歴レポート ・web マーケターに質問し放題

『人は説得ではなく　納得で動く！』現場の事例を出しながらの講義と、参加者自ら考えて行動する参加型の研修。人を成長させるための基本的な知識やスキルを、わかりやすい言葉で学べます。講師は元マクドナルドの店長で、7店舗を統括する店長として働いていた経験があります。人を育てなければ、店舗運営はできない！そんなギリギリの環境の中で人材育成を行い、対予算+25％の売上と+30％の利益を獲得するなど、結果を出しています。 ■こんな方におすすめです ・管理職、リーダー、店長など人を育てる役職の方 ・会社として離職率が高く、人が育たない企業さま ・今の若手をどのように指導したらよいかわからない企業さま ・なんとなく若手が伸び悩んでいると感じている企業さま ・人を育てたいけど、どうしたらよいかわからない担当者の方 さまざま経験から、幅広い視点で企業の人材育成のサポートをしています。そのノウハウを活かした研修が、『自ら考え・行動できる部下を育成するためのマネージメント研修』です。御社の人材育成を加速させる研修です。 【この研修で得られるスキル】 1.『人は、説得ではなく納得で動く』→部下が納得して自ら動けるための考え方や会話法 2.『出来ない理由を探すより、出来る方法を探す！』→出来ない理由探す時間や労力を、出来る方法を探す思考に切り替えるための分岐点を学ぶ 3.『失敗がダメなのではなく、失敗から学ばないことがダメ』→部下の失敗の原因や理由だけでなく、次に成功させるための上司としての声の掛け方や思考の切り替え方 ■導入実績など ・各種民間企業、医療法人、社会福祉法人で研修の実績あり ■研修の流れ ・講師からのレクチャー ・参加者が考える時間 ・内容の発表、講師コメント ・現場で活かせる目標設定／実行

まずは基本となるマーケティングの理論から入り、プロモーション戦略実施のプロセスを学んでいただきます。その後、運用型広告とはどのようなものか？リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告の基礎を学びます。広告に必要なクリエイティブの概要、企画設計に必要なリサーチ方法、ディレクションの流れなど網羅的に理論を学んでいただきます。 ■こんな方におすすめです 新卒入社の方、他部署からマーケティング部に移動されてきた方、業界未経験の中途の方 ■特徴 1.1997年創業から運用型広告を中心としたデジタルマーケティング支援を行ってきた社内教育プログラムをベースとして作成した活きた研修プログラム。 2.研修終了後、自走出来るまで必要最低限の費用でサポートが受けられるアフターサービスプランも別途ご用意がございます。 3.研修終了後に広告運用を代理店運用から自社運用へ切り替えた直後の1ヵ月間で代理店よりも良い結果を残すことが出来た実績あり。 ■研修内容 ・マーケティング／広告運用について ・プロモーション戦略実施のプロセス ・リスティング広告基礎、サーチ構成案、マッチタイプについて ・ディスプレイ広告基礎、パーチェスファネル、成果計測を取り巻く環境 ・アドクリエイティブDiの基礎（概要・商品編） ・アドクリエイティブDiの基礎（顧客・競合編） ・アドクリエイティブDiの基礎（企画・設計編） ・バナー制作のディレクション業務 ※講義形式はオンライン、対面両方とも対応をしています。