補助金で購入できる製品・サービスのカタログサイト

顧客の目標達成を実現するための、具体的な提案（営業）活動を実践するコンシャスネス（意識）・マインド（考え方）・ノウハウ（知識）・スキル（技術）を体得することが目的です。顧客の課題を解決し、売上アップにつなげることで、価値を実感してくれた顧客が他の顧客を紹介してくれる良い循環が達成できる状態を目指します。 ■こんな方におすすめです ・新規営業を行っている企業 ・個人を対象に、販売やサービス提供を行っている企業 　 　 ■カリキュラム ・ニード喚起と患者さんが本音を話しやすい質問マニュアルの作り方 ・お客様満足→感動につなげるフォローアップの仕組みづくり ・紹介の連鎖を生み出すフォローアップと提案

我々のもっとも得意とするWebコンサルティングは、今や宿泊業界における最重要ファクターとなっております。昨今、リアルエージェントからOTAの集客が中心になっております。その中でOTAの集客は勿論、自社サイト経由の集客をお手伝いできるように様々なご提案をさせて頂きます。 ■こんな方におすすめです （集客面） ・他社と競合することなく集客したい ・OTAでの価格や特典の戦いを避けたい ・閑散期が売れない ・集客手段が増え、どれから手を付けるべきか分からない ・主要なOTAに販売はしているが、思うように伸びない こんなことでお困りではないですか．．．？ （戦略面） ・何が課題かが分からない ・施設の価値を伝えられていない ・Web集客全体におけるトレンドや変化・進化についていくのが大変だ （マンパワー） ・本来の通常業務があって、どうしても片手間なため時間かけて管理できない ・ネットのことがわかる担当者が現場にいない ・異動や退職があり、都度新しい担当者への引継ぎや育成にコストがかかる 元株式会社一休のメンバーをはじめ、大手ECサイトの営業・運用・制作・マーケティング業務を経験していたスタッフやラグジュアリー領域を得意とする経験豊富なスタッフが、あらゆる視点でサポートさせて頂きます。 ■導入実績など 強羅花壇 玉翠 鉛温泉 富岳群青 Azumi Setoda SOWAKA すみや亀峰菴　　　など ■Web集客におけるコンサルティング業務 ・主要OTAの集客強化(一休.com・楽天トラベル・じゃらんnet など) ・公式HPの集客強化 ※定期的な打ち合わせ(オンライン or オフライン) ※OTAとの打ち合わせの同席(日程により) ■作業代行 ・予約に繋がる新規プラン及び既存プランの登録や延長 ■魅力的なページ作り ・お客様が予約したくなるページ作り ■費用等について 25万円のプレミアコースの１年間の固定報酬です。 ※別途成果報酬が発生いたします。

弊社では、ガラス面を有効活用した整骨院での実績が、多数あります。この商品はデジタルサイネージを院内側に設置し、外に向けて発信するツールです。通りすがりの人への訴求を行うことで、人通りのある路面店舗では93.1％の確率で増患に成功しています。 ■こんな方におすすめです（整骨院専用） ・路面店かつガラス面のある整骨院 ・人通りの多い立地に整骨院がある ・診療メニューの訴求を外に向けて行いたい 私たちが長年研究してきたデジタルインフォメーションです。ガラス面を有効活用し、より多くの人の目に留まるようなインフォメーションを設置できれば増患につなげられます。せひ一度お問い合わせください。 ■製品の特徴 特徴1　ガラス面を有効活用できるデジタルサイネージ 私たちのデジタルサイネージは、ガラス面を有効に活用し、院内から外に向けて目を引く情報を発信できます。明るい光りが夕方や夜間でも高い認知効果を生み出し、通常の貼り紙やポスターよりも優れた存在感を持ちます。院内に設置することで顧客の興味関心を高め、あなたの整骨院が目立つ存在となるのです。 特徴2　顧客の興味を高める情報発信 デジタルサイネージは、随時情報や特典を入れ替えることが可能です。顧客の興味関心に合わせて、新しい情報を発信しましょう。また、独自の強みや特徴を他の整骨院と差別化して伝えることもできます。あなたの整骨院が顧客の心に響き、一歩先を行く存在となるのです。 特徴3　競争激化する激戦区での差別化 現在の整骨院業界は競争が激化しており、差別化が求められています。私たちのデジタルサイネージは、自費診療を増やしたい整骨院様に最適です。顧客に魅力的な情報を発信し、集客効果を飛躍的に向上させましょう。また、他の整骨院との差を打ち出し、競争力を強化するお手伝いをいたします。 ■導入実績など 整骨院の看板施工実績300件以上 ■含まれているもの ・デジタルサイネージ本体、ガラスシート、設置工事 ※デジタルコンテンツ（サイネージで表示するもの）は費用に含まれておりません。 ■対応可能なエリア ・全国対応可能（沖縄・離島を除く）

Goofyが提供する研修や、これまで実際にお客様に対してSFA／CRMを通じた営業体制の構築支援実績150社以上の実績から算出された”リアルな運用体制構築ノウハウ”であり、各種ツールなどの機能面などではなく、それらを正しく理解した上で、自社の営業体制をよりDX化させ、「本当に売上の上がる組織」を構築する為の研修サービスとなっております。 ■こんな方におすすめです 「SFA／CRMを入れてみたい！ただ複雑なシステムはうちには合わない。」、 「システムを導入してみたいが、営業体制が整っていないので、まだ早いと思う、、」、 「以前導入した事があるが、あまり上手くいかなかった・・」 などの経営者様や管理職、営業の方々向けの研修となっております。 Goofyが手がける研修や、これまで150社以上の支援実績がある、SFA／CRMを活用した営業体制構築支援のを通じたノウハウを凝縮したサービスとなっております。 システムを導入するだけでは、改善しない課題もこの研修を受ければ活用レベルを大きく高めることができます。 ■主要機能一覧 【SFA/CRMの基礎と導入の意義】 ● SFA/CRMの基本概念とその重要性 　・ SFA/CRMの定義と主な機能 　・SFA/CRMの導入による営業効率の向上事例 　・現代の営業環境でのSFA/CRMの役割 【SFA/CRMの選定と導入】 ● 最適なSFA/CRMの選択と導入のステップ 　・営業組織のニーズに合わせたSFA/CRMの選定方法 　・SFA/CRMの導入時の注意点とベストプラクティス 　・ステークホルダーとのコミュニケーションの取り方 【SFA/CRMを活用した営業プロセスの最適化】 ● 営業プロセスの再設計と効果的な活用方法 　・SFA/CRMを活用したリード管理の最適化 　・営業チームのパフォーマンス分析と改善策 　・クロス/アップセルの戦略をSFA/CRMでサポートする方法 【SFA/CRMの継続的な活用と拡張】 ● 長期的な成功のための継続的な活用と拡張戦略 　・SFA/CRMのデータの品質管理と更新の重要性 　・新しい機能や拡張の導入時の計画と実施 　・営業チームのトレーニングとスキルアップの方法 ■費用について 研修サービスの為、10名参加で1名あたり36万円を想定しております。 （3時間*4日間=12時間で提供） ※人数は5名から対応できるように設定しております。

お客様のビジネスニーズに対応したオーダーメイドのシステム開発を専門に行っています。既存のパッケージソフトウェアでは対応できない独自の業務でも、弊社のスクラッチ開発により最適なソリューションを提供いたします。不要な機能は排除し、必要な機能だけを組み込むことで、効率的かつコストパフォーマンスに優れたシステムを構築します。さらに、要件定義から環境構築（仮想サーバー等）まで一貫して対応可能です。 ■こんな方におすすめです ・新規にECサイトを立ち上げたい。 ・紙やEXCELなどで管理している業務をシステム化したい。 ・既存のサーバーをクラウド化したい。 要件定義から環境構築、運用保守まで対応していますので、一つの窓口・全てのプロセスを弊社に依頼いただくことで、スムーズなプロジェクト進行と高品質なシステムの実現をお約束します。 ■導入実績など エンタープライズ向け：ベンダーが受注した大手通信教育会社の物流システムの１機能（生徒ごとの出荷物を決定する業務）を担当。総工数１００人月。 大手カタログギフト会社のECサイトを構築（パッケージのカスタマイズ）クレジット決済機能の実装あり。 ■主要機能一覧 オーダーメイドのシステム開発を行いたい。自社の業務をシステム構築によって改善したい

現代のリーダーのスキルとして、1on1コミュニケーションの重要性は日増しに高まってきています。様々な課題に直面するとき、それらの対処に必要なのは間違いなくコミュニケーションスキルです。特にリーダーは、チームメンバーに対する強い影響力を持っています。リーダーがどのようにチームメンバーとコミュニケーションを取り、関係性を深めるかが、成果に重大な影響を及ぼします。 ■こんな方にオススメです ・1on1面談が苦手で雑談で終わってしまう ・コミュニケーションに不安がある ・部下との信頼関係が築けない ・部下のモチベーションを引き出せない 本研修の講師を務めるのは、弊社の取締役会長をと止める湯ノ口広志。最先端の心理学や脳科学を取り入れ、４万人以上のビジネスマンを育成してきた人材開発のプロフェッショナルが、部下の成長や成果に繋がる効果的なコミュニケーションスキルをご紹介いたします。現在弊社では公開型研修とオンライン研修双方を通じて組織開発を行っていますが、本研修はオンラインではなく、リアルで受講いただけます。 ■講座概要 ・リアル講義講義 ・９時～１８時×６日 ■研修カリキュラム １日目 ・心理的安全性のある環境づくり／関係性づくり ・傾聴と承認 ・スプーン理論 ・相互主観を持ち上げる 二日目 ・問いの質を上げる①／ゴール設定 ・ソリューションフォーカストアプローチ ・スケーリング 三日目 ・問いの質を上げる②／リソースの発見と活用 ・例外探し ・コービング ・リフレーミング ・リソースとは 四日目 ・問いの質を上げる③／フィードバック ・相手を傷つけないフィードバック ・よりよくするための働きかけ 五日目 ・使いこなすための応用／ケーススタディ ・使いこなすための方法 ・事例から学ぶ 六日目 ・卒業試験（学科と実技） ・まとめの講義と卒業試験

運用型広告の出稿に必要な各管理画面の基本操作、設定、アカウント構造を学んでいただきます。また、クリエイティブで成果を出すために必要な考え方も学べます。 ■こんな方におすすめです 用語などの理解はあるが実務を行ったことが無い方、他部署からマーケティング部に移動されてきた方、業界未経験の中途の方 ■特徴 1.1997年創業から運用型広告を中心としたデジタルマーケティング支援を行ってきた社内教育プログラムをベースとして作成した活きた研修プログラム。 2.研修終了後に広告運用を代理店運用から自社運用へ切り替えた直後の1ヵ月間で代理店よりも良い結果を残すことが出来た実績あり。 3.研修終了後、自走出来るまで必要最低限の費用でサポートが受けられるアフターサービスプランも別途ご用意がございます。 ■主要機能一覧 ・管理画面の基本操作、アカウント構造の理解 ・ターゲティング設計、キーワード設計 ・RSAでの広告文作成、レポート作成 ・管理画面入稿（検索・ディスプレイ広告・SNS広告） ・アドクリエイティブDiの実践（商品・顧客編） ・アドクリエイティブDiの実践（競合編） ・アドクリエイティブDiの実践（企画・設計編） ・バナー制作のディレクション実践 ※オンライン、対面両方対応可能です。

人材は勝手に育ちません！　 育てるためのシステム　育てるためのトレーナー　そしてモチベーション これらを整えるための知識やスキルを構築できる人材を育成していきませんか？ 人が育つシステムがなければ人材は育ちません！ ■こんな方におすすめです ・良い人材を育成したいと考えられている企業・店舗 ・人材が育ったないとお困りの企業・店舗 ・人材育成に携わっているが悩まれている方 ・人材育成とは、何をしたら良いかを悩まれている方 ■研修の進め方 ・講師による講義 ・グループディスカッション ■研修時間 　1回　3時間　×　6回

リフクラは、従業員のメンタルヘルスとエンゲージメント向上に貢献します。 「チェックイン」機能で一日の行動イメージを明確にし、「チェックアウト」で一日の学びを確認できます。「セルフリフレクション」機能では自分の内面を丁寧に言語化し、悩みや不安を解消、さらにAIからのフィードバックで新たな気付きを促します。また、1on1でも活用可能な「ペアリフレクション」機能も搭載。健康経営の推進を後押しします。 ■こんな方におススメです 1. メンタルヘルスに悩みを感じているが、問題の解決に手助けが必要な方。 2. 毎日の生活や仕事のストレスをコントロールし、職務パフォーマンスを向上させたい方。 3. 自分の強みや弱点を理解し、さらなる成長を目指している方。 ■こんな経営者におススメです 1. 従業員のメンタルヘルスと職務パフォーマンスの向上を目指す経営者の方 2. 社員のエンゲージメントを高め、離職率を減らし、健康経営を推進したい経営者の方 3. 1on1でのコミュニケーションを活性化し、組織全体の生産性を向上させたい経営者の方 ■主な特徴 ① メンタルヘルスのトータルケア ユーザーは日々の行動や学び、内面の悩みや不安を丁寧に言語化し、AIフィードバックを通じて新たな自己理解を得ることができます。これにより、メンタルヘルスの向上を総合的にサポートします。 ② 個人と組織の成長促進 ペアリフレクション機能を活用することで、他者とのコミュニケーションを深め、エンゲージメントの向上に寄与します。これにより、個人の成長と組織の健全化を両立させることができます。 ③ 健康経営の強力なサポート リフクラの機能を利用することで、従業員のメンタルヘルスとエンゲージメントの向上に直結し、健康経営を促進します。これにより、企業の持続的な成長をサポートします。 ■主要機能一覧 1. チェックイン: 一日の行動イメージを明確にします。 2. チェックアウト: 一日の振り返りで学びを確認できます。 3. セルフリフレクション: 自分との対話で悩みや不安を解消します。 4. ペアリフレクション: 1on1で活用することで、対話を通じた相互理解を深めます。 5. 人生ナビ: 自分の強み、弱点、価値観などを整理し、自己分析するツール。 6. データ分析: 感情データのトラッキングなど、データ分析のダッシュボードを提供。 ■お試し利用（無料） リフクラは登録から7日間は全ての機能を無料でお試し利用することが可能です。 まずはこちらのページより無料体験を始めてみてください。 http://reflectioncloud.achireth.onl/ ■キャリア支援のオプションが付けられます ①従業員向けのスポット相談 ②従業員向けのキャリアコーチング ③管理職向けのコーチング キャリアコンサルタントの資格保有者がリフクラを活用した従業員向けサポートを提供します。職場以外の第三者に悩みや不安を話せる場や、管理職同士での内省の対話の場を提供することで、アプリ以外の側面からも職務パフォーマンスとエンゲージメントの向上(※)に向けた支援が可能です。 ※厚生労働省「平成29年度能力開発基本調査」の調査ではキャリアコンサルティングの実施により仕事に対する意欲の高まったとの回答が54%にも上っています。

日本企業向けに最適化された国内発のビジネスチャットアプリです。簡単・安全な対話で業務が円滑化します。 ■こんな方におすすめです ・情報共有目的だけの会議、ゴールの見えない会議を削減したい ・メーリングリストやCcでの共有を廃止したい ・リアルタイム性の高いやりとり、会話形式でテンポよくやりとりを行いたい ・場所や時間に縛られない働き方をしたい ・副業解禁など多様化する雇用形態への柔軟な対応 ・対応品質を向上させたい ・属人化している対応のバラツキを解消したい InCircleは、はじめて扱う方でもマニュアルなしに簡単に操作できるよう開発されたソフトウェアです。また、機種もパソコンやスマートフォン、タブレット端末はもちろん、フィーチャーフォン（ガラホ）などの携帯電話までと幅広く対応。どの機種をお使いでも、気軽なビジネスツールとしてご利用いただけます。 ■導入実績など https://www.bluetec.co.jp/incircle/case/bewith ■主な機能 ・トーク（チャット機能） ・プッシュ通知 ・Apple Watch 通知 ・API機能

Aglow は一人ひとりの成長速度の違いに着目した、個別最適化学習を実現するeラーニングです。成果を出す人が持つ「3要素」をふまえたコンテンツ設計&E- ラーニング+オンラインレッスンの組み合わせで、知識の定着が可能です。新人向け～管理職向け、各種職能向けなどの研修コンテンツが500種類以上、豊富に用意されています。 ■こんな方におすすめです ・豊富なコンテンツの中から、社員に必要なスキルに合わせて研修をカスタマイズしたい方 ・社員の研修受講率を高めて、スキルの底上げにつなげたい方 ・初めての研修なので、フォロー体制の充実したものを選びたい方 2 分~10 分の短時間E- ラーニングと、何度でも受けられるライブ型レッスンを組み合わせており、「理解した!」で終わらせず知識として学んだことを実際にトレーニングすることができます。さらに、専任担当制が運用スタートまで伴走支援。「結局使ってくれないんです...」を防ぎ、「自ら学び、自ら育つ」人材を育成する体制を推進します。初めてE- ラーニングを導入する人事担当者の方も安心です。アプリで受講可能な手軽さも人気の一つです。 ■研修コンテンツ例 ・【DX時代に必要なビジネススキル】：生産性を上げる仕事の進め方講座 －指示受け ～上司の曖昧な指示で固まらない４つの技術 －タスクブレイクダウン（TB） －業務プロセスの改革 ～行き詰ったらチャンス！ドラスティックに改善する視点 ・【DXを考慮したビジネス知識】：マーケティング入門 －環境分析　ニーズとウォンツ －流通戦略　基本の考え方 －コミュニケーション戦略　具体施策の立案 ・【DX時代に必要なマネジメント】 －質問する～目的と効果 －最強組織をつくる３つの鉄則 －実践的コーチングスキル～「聴き方」～ ■無料オプション ・貴社専用研修担当アサイン ・貴社専用階層別カリキュラム作成 ( 特別コンテンツ含 ) ・貴社専用ページ ・専用オンライン質疑対応窓口 ・特別講師によるオンライントレーニング ・受講者アンケート・履歴レポート ・web マーケターに質問し放題

CROSS MARKETINGは、「実践的」なデジタルマーケターの育成を行うための授業や機能がそろった育成サービスです。目指すべき組織やチームに合わせてオリジナルのカリキュラムをご提案することができます。 代理店・メーカー・SaaS・メディア・制作・人材系など様々な業種の企業様が導入中で、現在 1500 名以上の方が、新卒研修から現場マーケターの育成まで、多様なニーズでご利用いただいています。 ■こんな方におすすめです ・DX化に対応したデジタルマーケティング人材を育成できる社員がいない ・実践的な人材育成に苦戦している ・研修を取り入れたものの、学習状況の把握が難しい デジタルマーケティングを網羅する300の授業では、未経験者向けの基礎や概念を学ぶものから、現場担当が実践で活用できるようなノウハウや手法、ケーススタディまで網羅しています。分からないところは現役マーケターに質問することができるので、知識の定着を図ることが可能です。 また、管理者画面からは、学習者の学習進捗やテストの結果だけではなく、授業の理解度の確認もすることができます。管理者の負担軽減にもつながります。 ■研修コンテンツ例 ・マーケティングをフレームワークを通して理解する（3C分析、STP分析、ほか） ・リスティング広告運用のポイント（要素分解、UIUX、情報分類、ほか） ・広告の自動入札活用（入札戦略、自動入札のメリットデメリット、ほか） ■無料オプション ・貴社専用研修担当アサイン ・貴社専用階層別カリキュラム作成 ( 特別コンテンツ含 ) ・貴社専用ページ ・専用オンライン質疑対応窓口 ・特別講師によるオンライントレーニング ・受講者アンケート・履歴レポート ・web マーケターに質問し放題