補助金で購入できる製品・サービスのカタログサイト

私たちは制作に入る前のお客さまとのヒアリングを非常に大切にしており、こちらを徹底的に行いコンセプトメイキングしてから実制作へ進めさせて頂いております。競合よりどこが優れていてどこが劣っているのか。目的は何か。ターゲット層はどの層か。ゴール設定等、細かく診断。WEBサイトの課題や改善要件をしっかりあぶり出しリニューアルの企画提案からサイト画面構成設計、デザイン、コーディング、実装、運用まで総合的に改善サポートいたします。UI/UXのスペシャリストがプロジェクトリーダー（ディレクター）を担当し、ユーザビリティの高い情報設計からトレンドに沿ったUIデザインまで、専門的な知識に基づいた最適な解決策をご提案いたします。各工程を一つ一つ丁寧に進め、お客さまと利用者の「接点」となり企業価値（ブランディング）の向上とターゲット層に刺さるサイトリニューアルを実現いたします。 ■こんな方におすすめです ・どのようにサイトリニューアルを進めたらよいかわからない。 ・御社ブランディングを向上させたい。 ・Webサイトで商品やサービスをPRさせたい。 これまで様々な業種のWebサイトを手がけました。Web制作実績20年のスペシャリストが徹底サポートします。ご要望に合わせたオリジナルのWebデザインと社内で更新も可能なCMS（コンテンツマネジメントシステム）をお提案します。WebサーバーやCMSの管理も御社で行って頂きますので公開後も低コストで運営が可能です。 ■導入実績など https://tarams.co.jp/ ■主なWebサイト実績カテゴリ ・コーポレートサイト ・採用サイト ・ECサイト ・ランディングページ ・ブランドサイト ・プロモーション（キャンペーン）サイト ・サービスサイト ■業務内容 ・デジタルマーケティング（WEBサイト、CMSサイトの企画・制作・運用） ・スマホ対応のレスポンシブサイトの企画・制作・運用 ・オウンドメディアの企画・制作・運用 ・チラシ・フライヤー等の企画・制作

人材紹介会社向けのDXツールです。AIを活用して、求人管理や求職者管理、推薦文作成、職務経歴書の手直しなどを効率化し、業務の工数を半減させることを目指しています。このツールは、売上分析機能も備え、人材紹介会社の業務改善を行い、売上に集中していただくことはもちろん、売上拡大のための分析にも貢献できます。 ■こんな課題感をお持ちの企業様におススメです ・求人、求職者、売上などの管理を一元化して効率化したい。楽に管理したい。 ・AIやDXツールを取り入れて、業務工数を削減したい。 ・売上やKPIの分析を行い、​事業成長につなげたい ■キャンペーン 無料利用のキャンペーンも行っております。ぜひ試してみてください！ ■我々の想い 人材紹介会社の売上拡大には、良いキャリアアドバイザーの確保、つまり人材採用が重要になりますが、簡単に良い人材が確保できるわけではないというのが現状です。そこで、キャリアアドバイザーの面談以外の工数をAIサポートのもと、半分に削減することで、業務効率化しようと開発された人材紹介会社専門のバーティカルSaaSが「スマプロAI for AGENT」です。業務工数の削減だけでなく、売上分析なども簡単に行うことで、今後の戦略にも活かしていただけます。機能も随時更新・拡大する予定で、人材紹介会社の必須ツールとなることを目指し、開発を続けていく予定です。 ■主な機能 １．AIが書類添削などを自動化 自己PRや職務要約の添削、求人案内文などをAIサポートで自動作成。時間のかかる書類添削の工数を減らします。 ２．求人管理、求職者管理を楽々一括管理 自社の持つ求人や求職者をわかりやすく一元管理し検索可能。自動入力も可能で、入力工数も減らします。 ３．履歴書/職務経歴書をWEB上で求職者とやり取り 求職者向け「スマプロAI」と連携することで、必要書類をWEBでやり取り可能。メールやり取りやファイル形式を合わせるなどの工数を減らします。 ４．一目でわかる選考状況 求職者の現在の選考状況や選考日程などが、カレンダーなどで一目瞭然。選考の抜け漏れを防ぎます。書類選考が長引いている求職者のアラート機能も！ ５．売上や選考通過率を簡単分析 担当者ごと、求人ごと、求職者流入経路ごとの売上や選考通過率を簡単分析。分析や把握のための時間を大幅に減らし、業務改善につなげます。 ■価格等について ★補助金適用限定プラン★ 導入費用＋1アカウント2年間＋2か月間の求人/求職者情報入力代行 2年間の利用と入力代行補助サービスのついたプランをさらに補助金活用でお得に！ ※別途1アカウント月額7,500円の通常プランもございます。

VAILL UFBジェネレーターは、水中にウルトラファインバブルを発生させます。ウルトラファインバブルは、通常の気泡よりも非常に小さく、様々な隙間に入ることができます。大きさ(直径1000分の1ミリメートル未満)で目視できないほどの微細な気泡です。また、マイナスの帯電性を持つため、プラスの帯電性物質を引き寄せます。この特性を暮らしや産業など幅広く活用することができます。 ■こんな方々におすすめです ○こんな方にお勧め： →話題のウルトラファインバブル製品を使ってみたい →シャワー以外でもウルトラファインバブルを使ってみたい ○こんな企業様にお勧め： →新しい住宅設備を採用したい →新築販売で競合他社との差別化を図りたい →飲食店、クリーニング店など ご家庭で使用する場合、お風呂やシャワーでお肌の美肌効果や、保温効果の高い気持ちの良いバスタイム環境を整え、キッチンや洗面、洗濯でも効果を発揮。ウルトラファインバブル水と洗剤を組み合わせることで洗浄効果が向上するため、飲食店やクリーニング店など産業用としても効果を発揮します。洗剤使用量の削減や節水効果で、環境にも優しく経済的です。 ■導入実績など 建設業および不動産業(戸建住宅・マンションデベロッパ)、 生活関連サービス業(クリーニング店)など ■主要機能一覧 洗浄効果、美肌効果、保温効果、節水

これまでの動画制作会社、映像クリエイターではあまり見られなかった社会課題に向き合うビジョンを掲げ、クリエイターファーストで個を拡張しつつも、ただ動画を作るのではなく売上やコスト削減に繋がる定量的な動画マーケティング施策で心(hati)に響くブランディング動画を得意としております。 ■こんな方におすすめです ・心に響くブランディングムービーを制作したい ・ただ動画を作るのではなく売上、採用に繋げたい ・企業CMを作りたいが制作のノウハウがない hatiでは、これまで数々の受賞歴を誇り、３ヶ月で1000万回再生のドラマを生み出すなど確かな実績がございます。 ┣ キミハルシネマフェスティバル優秀作品賞受賞 ┣ 海の街の動画祭 千葉県勝浦市観光協会賞受賞 ┣ SDGs Creative AwardⅢファイナリスト ┗akippa動画コンテスト審査員特別賞受賞 ■導入実績など ・聖光学院高校様 学校紹介ムービー制作 ・営功社様 スタートアップ介護サービスのショートドラマ制作 ・Grunbag Japan様 アパレルブランドバッグのブランディングムービー制作 ・Java Sparrow様 家電ブランドのブランディングムービー ・千賀クリニック様 デンタルクリニック全国採用イベント放映の企業VP ・LudicCube様 東京ゲームショウ2023放映 トレーラー映像制作 ・某大手企業様のアプリケーションのブランディングムービー制作 ・某全国大会イベント 1000名規模の映像制作 ・某アイドル様のプロデュース ・某100万人フォロワーのSNSプロジェクトリーダー就任 ・法人100社以上のSNS運用会社の顧問GMゼネラルマネージャー、CCOチーフクリエイティブオフィサー就任 ■主要機能一覧 ・映像制作（企画立案〜撮影、編集） ・役者・モデル・ナレーターのキャスティング ・納品業務（修正３回まで、MP4にてご提出） ■価格等について 企画立案（動画マーケティングに基づいた映像作家によるストーリーテリング）〜撮影（1〜3日間の日程でのスタッフ２〜3名体制を想定。 シネマトグラファーを始めとした撮影部、照明部、録音部等人件費、機材費、一部交通費含む）一都三県外は交通費別途、役者・モデル起用の場合は別途お見積、編集（AfterEffectsによるモーショングラフィックス含む）までを想定しています。

ホームページを新規制作・リニューアルしたい【建築・設備・土木等の施工業者、下請けとなる施工・加工業者様】に最適。競合キーワード調査をもとにしたライティング、問い合わせ導線までの設計、ウェブデザイナーによるターゲットに響くデザイン設計を踏まえた「デザイン性が高くSEOにも強いホームページ」を制作します。ワードプレスを使うので、ご自身で保守管理が可能です。将来的な広告運用やウェブマーケティングを見据えた制作にも対応します。 ■こんな実績があります ・CV率が0件から月7件に。大幅にCV率を上昇させた建築施工業サイト ・複数のキーワードで検索エンジンでの上位表示を獲得。SEO運用を行なったメディアサイト ・開設後すぐ新規応募が2件。自社サイトからの採用を実現した板金業サイト ・スキル評価サイトにて、ホームページのスキルスコアは95点以上を獲得 ■こんな方におすすめです ・問い合わせ導線までプロが設計したホームページにしたい ・求職者に響くポイントがパッケージされたホームページにしたい ・競合他社に負けないデザイン性の高いホームページにしたい ・自分たちで保守できるワードプレスのホームページにしたい ■こんな要望にもお答えします ・ホームページを24時間働き続ける優秀な営業マンに成長させたい ・SEO対策をして検索エンジンで上位表示したい ・テンプレートじゃなくてデザイナーにデザインして欲しい ・継続的なSEO対策、ウェブ広告運用もお願いしたい ■お客様の声 ・ヒアリングから丁寧でした。スケジュール管理やテキスト作成といったディレクション業務も行なっていただけ、銀行融資や法人登記などにも間に合いました。ウェッピーさんにスケジュールを管理してもらいっていなかったらと思うとゾッとします。 ・SEOの知見もいろいろ教えてもらえ、ワードプレスの使い方も教えてもらえました。何よりデザインがめちゃくちゃ好評で、会社の顔として誇らしい気分です。デザイン面でも他社で差別化でき、大満足です。 ・漠然とした自分の想いを想像以上の形に仕上げてもらうことができ大変満足しています。今回の仕事をお任せして本当に良かったです。ありがとうございました。保守管理マニュアルもいただいたので、マニュアルをみながら保守運用を行っていきます。 ・ライティングから行っていただき本当に助かりました。英語翻訳にも対応していただき、デザイン面でも大満足です。継続して依頼しています。 そのほかのお客様の声は下記URLをご覧ください 　https://weppy.design/case/ ■制作実績（直近の実績を紹介） 　https://eda-touki.com/ 　https://rokujou.com/ 　https://up-cycle.jp/ 　https://knowledgebanking.jp/ 　https://mamatoaroma.com/ 　https://anthurium-hr.co.jp/ 　https://ukholdings-usa.com/ 　https://recruit.ritsubi.co.jp/ 　https://wellflags.com/ 　https://inboundboosterjapan.com/ ■主含まれる業務 ・デザイン業務 ・ディレクション業務 ・コーディング業務 ・レスポンシブデザイン ・お問い合わせフォームの設置 ・求人応募フォームの設置 ・ブログ投稿機能 ・基本的なSEO設定 ・基本的なセキュリティ対策 ・ドメイン/サーバーの取得サポート ・ワードプレステーマ費（弊社で所有するテーマの場合に限る） ・有償写真の提供（４枚まで） ・アイコンなどの素材デザイン（４つまで） ■別途追加となる業務 ・SNS連携 ・有償写真の提供（５枚目以降） ・アイコンなどの素材デザイン（５つ目以降） ・ライティング業務 ・メールアドレスの取得 ・ドメイン移管、サーバーの移転 ・内部SEOコンサルティング ・ウェブコンサルティング ・キーワード選定 ・サイト制作に合わせ市場、競合調査 ・外部予約システムとの連携

新規顧客獲得のやり方が分からない。売上が頭打ちしている。架電を頑張っているが成果が上がらない。採用した営業担当がうまく機能しない。何から始めればいいか分からない。 このような悩みに応える、新規リード獲得から営業資料作成までをレクチャーいたします。 23年、24年にハーバード・スタンフォードを抑えて米国No.1に輝くシカゴ大学MBAに通い、最大手外資コンサルでセールス・マーケ領域でシニアマネージャーにまで登りつめた者が登壇！MBAと外資コンサルのノウハウをふんだんに盛り込んだ、マーケティング戦略、営業高度化、ビジネス戦略を複数回に渡ってレクチャーします。 具体的な実施事項は以下 ・自社サービスが刺さる顧客の探し方 ・顧客に対するアプローチ方法（架電以外も含む） ・アポイント獲得時の提案方法・資料作成方法 ・適切な外注方法・外注先 / 費用感 全く実績のない所から、大手含む新規顧客からの契約獲得に成功しています。以下は一例 ・設立間もない社団法人が、関西大手百貨店とタイアップイベントに成功・1フロアを貸し切り ・BtoC向けマッサージ事業社が、BtoBの顧客獲得 ■こんな方におすすめです ・新規顧客獲得のやり方が分からない ・売上が頭打ちしている ・架電を頑張っているが成果が上がらない ・採用した営業担当がうまく機能しない ・何から始めればいいか分からない ・コンサルタント(を名乗る人)を採用して過去に失敗した ・外注で全て任せたい ・米国No.1シカゴ大学MBAのノウハウを学べる ・大手外資系コンサルでシニアマネージャー（日本では本部長相当）まで上り詰めたリアルなコンサルタント（※名前だけのコンサル、解決策をコピペするのではない） ・10年以上セールス＆マーケに従事した経験 ・上場企業の取締役クラスに日々プレゼン(通算すると500回以上)し、提案を通してきた資料作成ノウハウ ・某上場外注企業を活用した経験、成功ノウハウ ・実績ゼロから、大手と取引できた実績あり ■新規顧客獲得のためのセミナー（複数回実施） ・自社サービスが刺さる顧客の探し方 ・顧客に対するアプローチ方法（架電以外も含む） ・アポイント獲得時の提案方法・資料作成方法 ・適切な外注方法・外注先 / 費用感

本来の管理者のリーダーシップ・マネジメントは、人も組織も変えていきます。この研修は「人は可能性の塊」であることを軸に、自分らしさと管理者としての原理原則を身に付けます。昭和・平成・令和へと元号が変わり、団塊の世代からＸ、Ｙ、Ｚ世代と多様化している中で、組織の”今”と”未来”を担う全ての管理者に「変化と成長」をもたらし、イキイキと活躍しながら成果・結果を出す管理者を育成する『本気の管理者研修』です。 ■こんな方々におすすめです *「こんな会社におすすめです」 1. 創業して5年ほど経った会社で、これからますます成長をしていこうという会社。 2. 創業20年を超えて成熟期から、新たな未来に向けて先に進みたいと考えている会社。 3. 50年以上の歴史を持った企業であり、かつここから100年企業を目指して組織内の足固めをしていきたい会社。 4. 社内の年齢層ピラミッドが、40代、50代が多くなっていて、これから若手の20代を採用していこうと考えている会社。 5. 組織・事業の立て直しに改めて取り組んでいきたい会社。 「こんな経営者・人事責任者におすすめです」 1. 指導技術の基本を知らないことで発生するハラスメントの問題を食い止めたい。 2. トップの志や事業計画を実行出来る強い組織を作り、より高い成果を上げたい。 3. 管理者が育つことによって新たな事業展開・規模の拡大を図りたい。 4. 若手世代が成長する、活躍が出来る、そして定着率の高い組織にしたい。 5. 競争の厳しい環境の中で、勝ち残り従業員を守れる強い会社にしたい。 6. 独立不羈の精神で仕事が出来る管理者を育てたい。 「こんな管理者はいませんか？」 1. 役職をもらったことで自分は偉くなったと誤解をしている管理者。 2. 能力も高く優秀だが、トップの意向を汲まずに自己都合で動く管理者。 3. 自分に自信がなく、部下にしっかり指導することが出来ない管理者。 4. ハラスメントだと言われることを恐れ、すべき指導が行えない管理者。 5. 立場の任務・責任を認識していない為、遠慮がちにしか指導が出来ない管理者。 6. 人間心理に基づいた指導方法をしっかり学んでいない管理者。 7. 成果を上げていく為のマネジメントスキルが足らず、期待されている結果にばらつきがある管理者。 「研修をやってもなかなか変わらない」と言われますが行動変容を促す工夫をちりばめています。理論以上に人間密着型のしつこい熱血指導を通して、質問型アプローチを使ったリーディングによる導き、カウンセリングによる気付き、コーチングを通して実践を促します。そしてオンライン個別コーチングや振り返りセッションによる結果の後追いと支援のフォローシステムで変化と成長、そして成果に繋げていきます。 ■導入実績など https://drive.google.com/file/d/15ltQuH4XK-6n8wfOQASLFm6fB8xEzw9M/view?usp=drive_link ■主要機能一覧 『主なカリキュラム』 第1開催　管理者としての当事者意識を高める。社内コミュニケーションの機能を高める。 第2開催　リーダーシップ・コミュニケーション　正しい指示の出し方とその種類。 第3開催　リーダーシップ・コミュニケーション　適切な評価・フィードバック法　 第4開催　リーダーシップ・コミュニケーション　技術の深堀と正しい厳しさの発揮 第5開催　育成すべき人財とはどんな人財か考えつつ、管理者としての在りたい姿を考える 第6開催　リーダーシップ・マネジメントの礎は目標。目標を機能させる方法を考える 第7開催　任務・責任をベースに自分と部門のあるべき姿をポジティブ分析する 『開催要項』 事前の十分なお打ち合わせを希望します。 事前に研修参画の「事前アンケート」を実施します。 事前と事後に「リーダーシップチェック表」に取り組んでいただき変化の確認をします。 期間の途中、オンライン個別ミーティングを行ないます。（場合によっては複数回行ないます） 毎回、次の回までの課題を設定し、取り組んでいただきます。 毎回、詳細なお打ち合わせをしながら進めて参ります。 ■その他 オンラインでもリアルでも対応します。ご相談ください。 期間や一日の時間、開催数は業種業態の事情によって対応します。ご相談ください。 ■価格等について 研修費用　基本的1日単価税抜48万　×7日間＝336万＋消費税10％ 研修人数　12名 研修時間　9時～18時　1日9時間　7開催

現在、外国籍社員を雇用している企業様において、 外国籍社員に日本文化を学ばせるだけではなく、受け入れ側の私たちも、異文化を知り、コミュニケーション方法を身に付けることが重要です。それが外国籍社員に活躍してもらうことができる唯一の早道となります。 ■「異文化間コミュニケーション研修」とは 自分とは異なる文化（国）を理解し、双方をつなぎ共生社会を実現するためのマインドとその共通の言語となるコミュニケーションツールを学び活用することです。 ■こんな方におすすめです ・特定技能外国人を雇用しようと考えている経営者様 ・既に外国人材を雇用している経営者様 ・外国人材の育成に力を入れたい経営者様 ・外国人材の定着率を上げたい経営者様 ・オンラインとオフライン両方対応可能 定着重視の体験型研修です。企業規模や課題によって追加アレンジ可能（要見積り） ■主要機能一覧 01 受⼊れ⽀援業務研修 02 異⽂化間コミュニーション研修 03 異⽂化間ヒヤリハット研修１ 04 異⽂化間ヒヤリハット研修２ 05 ⽣活オリエンテーション研修 06 異⽂化間リフレクション研修 約１０時間 ■価格等について 料金：最低催行３名～max２０名迄　 オフライン研修 効果絶⼤の対⾯形の研修︕ 交通費は実費を頂戴します。

採用人事業界３０年以上、全国の実績を保有する講師が教える、採用を成功させる為に必要な「採用の原理原則」の知識を学び、自社内の採用ノウハウを培う研修です。 ■対象者 ・中小企業の経営者、経営幹部 ・人事部長（ＣＨＲＯ）、それに準ずるポジションの方 ・ベンチャー企業で人事機能の基盤固めをしたいと考えている方 ・自社内に採用のノウハウがない、もしくは人事部がそもそも無い ・採用の原理原則も新しいトレンドも解らない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ このようなお悩みをお持ちの経営者様、人事・採用ご担当者様におすすめです！ ▼採用に課題を感じている経営者・採用責任者様 ▼社内の採用担当者が不在・人事部がない・社内に体系化したノウハウがない ▼今は採用に困っていないが、未来の為に、きちんと体系立てておきたい ▼自社の潜在的魅力が解らず、訴求が出来ていない。 ▼求人広告費やエージェントの手数料など採用コストを押さえたい ▼採用のミスマッチや内定辞退の理由が解らない ▼経営計画の実現に向けた経営資源（人）の確保の手法が解らない ▼面接のやり方が解らず、人材を見抜けない ▼予算をかけずに質の高い採用活動ができないか悩んでいる パーソルテンプスタッフ出身、この業界歴３５年、北海道から九州までの実績を保有。空理空論ではない採用のノウハウを企業様ごとの課題に応じて個別に進めて参ります。多くの企業さまが必要としている「人材獲得」 経営にも大きな影響をもたらすものです。 人の持つ能力も企業の資本だと捉える「人的資本」の考え方が注目されているように、業績や企業の未来は人材にかかっているといっても過言ではありません。それだけに、採用は企業経営の根幹にかかわる業務と言えます。企業内の採用研修は全国稀有です。この機会に是非ご検討ください。 ■導入実績（業種、規模） 運送会社（茨城／600 名）、建設会社（北海道旭川 ／６０名）、ビルメンテナンス会社（一部上場/東京 1500名）、東京（情報通信商社／東京580名）、製造（香川/60名）、建設会社（香川／５０名）、ハウスメーカー（香川／３０名）、建設会社（香川／６０名）、製造（名古屋／ 60名）、金属加工（名古屋／５０名）、運送会社（北海道札幌／60 名）、設備会社（北海道札幌／50名）、自動車販売（鹿児島／12名 ）、警備業（東京／２００名）、警備業（東京／５００名）、等　多数　 ■研修カリキュラム 第１日目 【採用力強化と戦略策定】 ・学びの目的と目標の明確化 ・人事部の役割と採用担当者に求められるもの ・採用担当者と社内のチームづくり ・採用体制構築、社員の巻き込み方 ・採用に関わる育成方法 ・リクルーターの位置付けと役割 ・経営戦略と人事戦略、採用戦略の立案 ・採用の全体図とプロセス、採用プロセス設計 第２日目 【採用ブランディング】 ・経営理念、事業戦略の再認識 ・採用ブランドの高め方 ・自社ブランドと労働市場の理解と競合分析 ・人材要件の明確化 第３日目 【求職者への訴求】 ・ターゲットへの訴求方法の明確化 ・競合他社分析方法と訴求の差別化 ・最適な広告戦略 ・採用に関するWEB制作 第４日目 【新卒・高卒採用戦略】 ・選考の目合わせとエントリーシート ・インターンシップの企画、実施 ・会社説明会の企画と実施 ・大学や高校との付き合い方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 第三者の視点により、自社では気づけなかった課題などを早期に把握し、これまで実施できなかったような対策が講じられるのが本サービス（専門家）を利用する大きなメリットのひとつです。 ★面接官トレーニングでは１００の質問集をプレゼントします。

「エコ蔵くん」は、同社従来商品の約78％省エネを実現した環境とコストカットにうれしいインバータ制御の業務用冷凍・冷蔵庫です。 独自のインバーター技術で効率的な運転を実現し、断熱性能を向上させることで、庫内温度を安定させ、食品の鮮度を長期間保つことができます。 ◾️こんな企業・団体・経営者におススメです ・節電効果、管理コストのカットをお考えの方 ・新規事業に厨房設備が必要な方 ・既存の厨房設備を買い替え予定の方 ・管理栄養士、調理師の業務改善をお考えの方 従来商品の約78％省エネを実現した環境とコストカットにうれしいインバータ制御の業務用冷凍・冷蔵庫です。 独自のインバーター技術で効率的な運転を実現し、断熱性能を向上させることで、庫内温度を安定させ、食品の鮮度を長期間保つことができます。 ◾️トリプルインバータ 圧縮機と庫内ファン・凝縮ファンを高精度にインバータ制御。冷凍冷蔵庫は冷凍・冷蔵ともに圧縮機をインバータ制御。（一部機種を除く） ◾️ノンフロン断熱材の採用 自然冷媒である「シクロペンタン」を発泡剤としたノンフロン断熱材を採用しました。 ◾️CO2削減効果 421CD-ECの削減消費電力量は、杉の木を約71本植えた場合と同等のCO2吸収量に相当します。 ◾️優れた静音性 エコ蔵くんの優れた静音性が、快適な厨房環境を実現。オープンキッチンなどの雰囲気を大切にするお店、施設に最適です。 ◾️排熱の減少 凝縮ファンモータ・圧縮機のDC化や凝縮器の熱交換効率アップに加え、運転率の低減、冷凍冷蔵の1コンデンサー化等により排熱を減少しています。周囲温度の低下は、快適な作業環境と空調費の削減を実現します。 ◾️使いやすさを追求したデザイン 人間工学を追求した使いやすさ、合理化を考慮したオリジナリティのあるデザイン。調理の手をわずらわせない、プロフェッショナルの為の冷蔵庫です。 ◾️抜群の強度設計 連続30万回の開閉テストをクリア ◾️簡単メンテナンス クリアコートステンレス・庫内アール加工などを採用して、掃除やお手入れがしやすい構造になっています。 ◾️ 遠隔温度監視システム 冷蔵庫や冷凍庫の温度を常時測定し、クラウド上でデータを蓄積。パソコンやスマートフォンからHACCP温度確認・記録や設定温度の変更などが出来るシステムです。 ◾️ サイズ 幅750mm～1800mmまでの冷凍・冷蔵の豊富なラインナップをご用意しています。 ■導入実績など [導入業態] ・飲食店 ・観光施設（ホテル、旅館） ・介護施設 ・保育施設 ・医療施設 ・給食 ・従業員食堂 ■主要機能一覧 ・使いやすい丸型表示パネル ・インバータ制御 ・遠隔温度監視システム ・握りやすいハンドルデザイン ・優れた静音性 ・CO2削減効果 ・クリアコートステンレス、庫内アール加工 ・連続30万回の開閉テストクリアの強度

Markforged FX20 は、Markforged社が提供する3Dプリンタの中で最も造形エリアが広い製品です。スーパーエンプラのUTLTEM™9085の造形も可能で、高強度かつ高精度の大型パーツ造形が可能です。造形方式はこれまでのMarkforged社製3Dプリンタと同様の独自プロセスを採用し、カーボンファイバーの積層も可能です。 ■こんな方におすすめです 　・アルミ等の大型治具のコスト/リードタイムを抑えたい方 　・カスタムのドローンパーツを一体で製作したい方 　・オーダーの自動車/建機の内装パーツを製作したい方 　・航空/宇宙分野で小ロット最終パーツを製作したい方 　・高強度/高耐久/高耐熱の最終パーツ/治工具を造形したい方 最大造形エリアが525×400×400mmで、大型高強度の造形が可能です。パーツのサイズが大きくなるにつれて、従来工法では大幅なリードタイムやコストを要しますが、Markforged FX20を導入することで、オンデマンド生産が可能となり、試作/開発、治具生産、最終パーツと幅広い領域でのメリットが期待できます。 ■導入実績など https://www.datadesign.co.jp/markforged/casestudy/p7064/ https://www.datadesign.co.jp/markforged/casestudy/p6832/ ■主な特徴 　・カーボンファイバーの積層 　・スーパーエンプラの積層 　・オートレベリング機能 　・チャンバーヒーティング機能

マスコミ向けに事業者の商品やサービスの情報提供をしてTVや新聞に露出させる、知名度アップに貢献する広報代行サービスです。プレスリリース作成だけではなく、TV局や新聞社に直接伺い記者に資料のプレゼンをすることも。テレビ局出身アナウンサーだからこそわかるメディア視点で、取材獲得のゴールから逆算して商品のPRとなる企画をたてたり、番組リサーチを行い、成果に導きます。 ■こんな方におすすめです ・いい商品なのに広まらないと悩んでいる ・SNSの更新が大変で情報が届いている実感もない ・プレスリリースを送っているが反応がない ・テレビに出てみたいけれど人脈や資金もない ・テレビ取材は依頼が来るのを待つものだと思っている ・会社の知名度を上げていい人材を採用したい ・商品のスペックだけでなく会社の想い・物語を広く伝えたい 番組がどのように作られているのか、どんな項目があるのかを熟知しているテレビ・ラジオ局での勤務経験があるスタッフが対応します。ネタを探している記者が求める情報、撮影したい映像がわかるため、取材獲得につながりやすいプレスリリースの作成が可能です。また、女子アナ仕込みの度胸や対話力で記者と顔の見える関係を築けるから露出を重ねることができます。メディア出演で確固たるお墨付きを得てブランド力を高めましょう！ ■導入実績など 廃棄物処理・リサイクル会社様のテレビ出演実績https://www.koho-ana.com/voices/cbc-toei20230210/ ケーキ屋｜広報代行4ヶ月でテレビ3回新聞2回Yahoo!ニュースに掲載 https://www.koho-ana.com/voices/voice-kooneeds/ 酒造メーカー｜広報代行3ヶ月でテレビ3回新聞3回など掲載 https://www.koho-ana.com/blog/sdgs-tokaitv-20230728/ ■主要機能一覧 女子アナ広報代行の内容 ・ヒアリング（Zoomもしくは対面） ・PR戦略立案 ・プレスリリース作成（1本/月） ・メディアリサーチ ・プレスリリース送付 ・マスコミへのプレゼン、取材交渉 ・ロケ・取材立ち合い ・フィードバック