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人材・研修

管理職

管理職向けマネジメント力向上研修～７つの状態把握で組織を変える～

一部上場会社でも導入のコンテンツ、９割の人が聴いたことがない管理職向けマネジメント向上研修

その最大の魅力は、９割の人が聴いたことがない斬新なアプローチにあります。この研修では、７つの状態把握を通じて、管理職が組織を効果的に変革できるスキルを磨きます。従来の研修とは異なり、参加者に新たな視点を提供し、従業員の生産性向上に関する能力を高めます。結果として、組織の効率性と成果を向上させ、パフォーマンスを向上させます。この研修は、未知の可能性に挑戦したい組織にとって革新的な選択肢となります。


■こんな方におすすめです

・売り上げが上がらない
・人材育成が思うようにいかない
・従業員が主体性を発揮できていない
・情報共有があまりされていない
・コミュニケーションが円滑でない
・離職率が高い
・ネガティブな従業員をどうにかしたい

一部上場会社から中小企業まで幅広いクライアントを支援させていただいております。また、多くの実績を支援させていただいております。ヒアリングからさせていただきますので、気になりましたら、一度ご連絡をいただけましたら幸いです。


■導入実績など

●サポート3ヶ月で過去最高売上200％達成
●3人中3人がセッションの翌日に過去最高及び同額の売り上げ達成
●サポート3ヶ月で新人セールスマンの売上が全社員一位に
●セールスマンの単月の売上前月比300％達成
●セールスマンの1年間の目標数字を3ヶ月で達成
●全営業チームの3ヶ月間の売上が前3ヶ月比160％達成
●定着率10％ → 100％
●「この研修がなければ会社を辞めていた。」という新人5人全員からの声


■主要機能一覧

①生産性向上の関係性と部下の状態把握について
②ポジティブとネガティブの本質及び、行動変容を起こすためのポイント
③部下の改善点を吸い上げるための洞察力向上、問題解決力向上のためのポイント
④部下のセルフマネジメント力向上のためのポイント
⑤レジリエンスマインドの育て方
⑥コミュニケーションの質的向上によるマネジメント力の向上

※通常価格は、1社につき5名が受講した場合（追加1人ごとに30万円）を想定して算出しています。

※補助金により控除額が異なります。詳細は申請ご依頼時にお気軽にご相談ください。